Hagræðing og sparnaður með sameiningu leikskóla

Sem að mínu mati er líka galin (það er hugmyndin) nema vilji sé til að rústa leikskólakerfinu í Reykjavík algjörlega.

Sparnaður gæti falist í að fækka leikskóalstjórum, leggja niður stöðu aðstoðarleikskólastjóra og fækka stöðum deildarstjóra. Ráða einn deildarstjóra sem yfirmann hverrra einingarinna(leikskóla)og hópstjóra yfir deildar innar hverrar einingarinnar. Það starfsfólk sem sinni nemendum með sérþarfir getur síðan verið hreyfanlegt milli eininga eftir þörfum og þeir sem ráðnir er í afleysingar.

Og er ekki alveg nóg að hafa bara eina hugmynd í gangi um sama hlutinn?

Á þessu ári var þetta einmitt gert. Það er óþarfi að gera það aftur.